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重庆打造“近悦远来”人才生态:人才总量超560万

发布日期:2021-06-28 11:42   来源:未知   阅读:

  2021年一季度,重庆市已初步达成引才意向6600名,新招博士后191名、同比增长260%,实现“开门红”。搭平台、优环境、出政策,近年来重庆加快打造“近悦远来”人才生态。目前,重庆人才总量超过560万,人才队伍不断充实。

  引才、育才,更要留才。日前,重庆频出招才引智硬核新举措:推出“塔尖”“塔基”政策,17条措施内容丰富;“百万英才兴重庆”行动启动,重庆926家单位发布1万多个岗位……

  4月下旬,重庆出台《重庆市加快集聚优秀科学家及其团队的若干措施》(简称“塔尖”政策)、《重庆市支持青年人才创新创业的若干措施》(简称“塔基”政策)共17条措施。

  其中,在集聚“塔尖”人才方面,以搭平台、建团队、促转化、优激励为主,鼓励优秀科学家在渝科技创新。支持组建团队,自主支配经费、自主决定技术路线,并优先保障博士后、研究生招收名额,团队成员职称评定不受指标限制。

  为更好地服务重庆智能产业创新人才,仙桃国际大数据谷打造高端人才公寓(资料图)。魏中元 摄

  在集聚“塔基”人才方面香港六宝典资料大全,支持科研项目。市级面上基金项目重点支持40岁以下青年科研人员开展基础科学研究。重庆英才计划每年遴选支持100名左右青年人才,给予人才奖励金和最高40万元的研究支持经费,对取得标志性成果的青年人才,可不占人才项目推荐名额并直接进入评审环节,可不受岗位结构比例限制破格申报评审正高级职称。

  日前,在重庆市人才政策和人才服务新闻发布会上,重庆市人力社保局相关发言人表示,重庆将开展“三类”引才活动,加快引育高精尖缺人才。

  据介绍,重庆将紧扣重点产业、重点行业需求,集中开展现场引才活动。该市积极策划举办“百万英才兴重庆”系列城市行活动,全年计划开展招才引智活动240场以上,力争引进各类急需紧缺人才1万名以上。目前,2021年“百万英才兴重庆”四川行活动已顺利收官。

  此外,重庆将持续开展云上线上引才活动,举办“成渝地区双城经济圈国际人才线上行”活动,发布平均年薪30万元以上岗位,大力招引澳新、北美、欧洲等国际人才和海外人才。

  近年来,重庆不断出台引才举措,优化人才结构,大力营造“重庆英才”“近悦远来”的良好人才生态。

  在过去两届“重庆英才大会”上,重庆共引进紧缺优秀人才2504名,签约项目515个,吸引诺贝尔奖获得者莫罕•莫纳什尼可持续发展应用研究中心等多个高端平台落户。2020年,重庆新增国家级博士后科研工作站10个,新增国家级博士后资助项目267项,新增招收博士后607人,平台、项目和人数均实现“倍增”。时尚泳装搭配图片 教你如何成为海滩边最